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Fin de año: ¿qué preguntas te debés hacer?

      
Fuente: Universia.

La vorágine en la que se vive durante al año lleva a que el tiempo destinado a la reflexión y al conocimiento de uno mismo sea muy reducido. Con el fin de que empieces de manera positiva el 2015, a continuación te contamos qué preguntas deberías hacerte este fin de año.

 

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>> ¿Cuáles eran tus expectativas para el 2014?

Es probable que al hacerte esta pregunta debas hacer un esfuerzo importante por recordar qué objetivos querías cumplir este año. La clave está en pensar en la persona que eras 12 meses atrás, dejando de lado por un lado tu actualidad.

 

>> ¿Qué objetivos cumpliste?

Tomate unos minutos para pensar en todas la metas cumplidas y en el esfuerzo que cada una de ellas demandó. De esta manera, te enorgullecerás y además, esto te motivará para plantearte nuevos objetivos en 2015.

 

>> ¿Por qué deberías agradecer?

Si hay algo que nunca deberías dejar de hacer es agradecer. Desde el momento en el que adoptás una actitud de gratitud, empezás a ver que tenés muchos más motivos para sonreír de los que pensabas.

 

>> ¿Qué le dirías a la persona que eras hace 12 meses?

La respuesta a esta pregunta estará vinculada con el crecimiento y el aprendizaje logrados este año. Consiste en hacer un trabajo introspectivo y reconocerte tus logros.

 

>> ¿Qué errores cometiste y qué aprendiste?

Si bien en el momento los errores parecen son tener solución y se viven como fracasos, a fin de año es importante que analices las cosas que no hiciste del todo bien y pienses en el aprendizaje que te dejaron.

 

>> ¿En qué aspectos estás dispuesto a cambiar?

Tanto los logros como los errores ayudan a conocerse más, por lo que con el tiempo todos nos vamos dando cuenta de que hay aspectos de nuestra vida que deberíamos mejorar y otros en los que deberíamos cambiar la táctica. Tomate un tiempo para reflexionar sobre los aspectos de tu vida en los que estás dispuesto a cambiar.

 

>> ¿Qué cosas funcionaron en tu negocio este año?

Para planear es necesario tener conocimiento sobre la realidad actual. Por eso, es importante que reflexiones sobre los aspectos positivos y negativos de tu empresa, para luego diseñar nuevos objetivos.


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