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4 formas de causar una buena impresión en el trabajo

      
Tu forma de vestir también influye en la imagen que trasmites. Fuente: Universia
Tu forma de vestir también influye en la imagen que trasmites. Fuente: Universia
Tener un currículum abultado y atractivo ya no es suficiente para destacarse  profesionalmente en un mercado laboral tan competitivo como el de hoy. Sin embargo, el vértigo con el que vivimos nuestro día a día hace que muchas veces pasemos por alto oportunidades únicas de destacarnos y ser mirados con otros ojos por nuestros superiores y colegas. Si quieres convertirte en un futuro líder de la organización para la que trabajas, es esencial que establezcas vínculos, fortalezcas tu marca personal y consigas que tu voz y opiniones sean oídas por el resto. Para ayudarte a lograrlo, te presentamos 4 formas de causar una buena impresión en el trabajo.
 
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1. Cuida tu actitud.
 
Debes ser consciente de que no sólo lo que dices comunica. Tus actitudes físicas también dan la pauta de tu comportamiento profesional, por  eso cuando entres a una habitación es importante que muestres confianza. Reconoce la presencia de los demás ofreciendo una sonrisa, un saludo y tu ayuda en caso que sea necesaria.

2. Cuida tu vestimenta.
 
No pierdas de vista que tu forma de vestir también influye en la imagen que transmites. Esto no quiere decir que no seas fiel a tu estilo, sino que lo adaptes para que puedas proyectar una imagen profesional en todo momento.

3. Cuida tu vocabulario y sé educado.
 
Por más que en el ambiente en el que trabajas sea aceptado hablar de forma más informal, esto no quiere decir que puedas emplear un vocabulario soez y ofensivo. Una buena forma de mejorar la forma en la que hablas es abocarte a la lectura de un buen libro.

4. Fortalece tu red de contactos.
 
Para ser exitoso en el mundo laboral de hoy, es imprescindible que fortalezcas y cuides tu red de contactos. Esto quiere decir que te tomes el tiempo en tu vida cotidiana para mejorar la relación con tus colegas, independientemente de si trabajan en la misma empresa o no. Un simple recordatorio de un cumpleaños puede hacer toda la diferencia en estos casos.


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