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¿Cuántos mitos sobre las entrevistas de trabajo son verdad?

      
Fuente: Shutterstock.

Si estás en plena búsqueda laboral es probable que estés pendiente de los comentarios que te llegan sobre las entrevistas de trabajo. Entre ellos seguramente se incluyan muchos mitos, que a continuación vamos a desmitificar.

 

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1) El entrevistador está formado

Aunque es comúnmente pensado, los entrevistadores no suelen estar preparados para las entrevistas. En la mayoría de los casos solo miraron unos segundos tu currículum y ni tuvieron tiempo de sacar hipótesis sobre tu personalidad.

 

2) No hay que extenderse en las respuestas

Contrariamente a lo que se piensa, los entrevistadores prefieren postulantes que no tengan problemas para contestar sus preguntas. Si hay algo que prefiere evitar es tener que hacer un esfuerzo desmedido para sacarte alguna palabra.

 

3) No importa la apariencia

Si bien para formar parte de una empresa es necesario que seas una persona capacitada, hay muchos estudios que demuestran la importancia del aspecto físico. Tanto para mujeres como para hombres lo más conveniente es que usen vestimenta conservadora sin excesos.

 

4) No hagas pausas

Tal como el reclutador se toma algunos segundos para formular las preguntas, vos tenés la oportunidad de tomarte unos segundos para meditar la respuesta.

 

5) Siempre buscan personal

Si pensás que cada vez que vas a una entrevista es porque hay puestos para ser cubiertos, estás equivocado. Aunque en muchos casos esto puede llegar a ser cierto, muchos departamentos de recursos humanos están constantemente en procesos de selección, incluso cuando todos los puestos están cubiertos.

 

6) No hay respuestas correctas

Este mito es una realidad. Afortunadamente no existen respuestas correctas, lo único que están probando es tu capacidad de reaccionar bajo presión.


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