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Cómo hallar trabajos part time: Guía super completa para lograrlo

      
Cómo hallar trabajos part time: Guía super completa para lograrlo  |  Fuente: iStock

¿Qué dice el mundo sobre los trabajos part time?

Los estándares internacionales apuntan a los trabajos part time ya que bajar la jornada laboral demuestra una mejora en la calidad de vida de los empleados de cualquier industria, empresa, institución ó autónomos.

El surgimiento de los empleos part time se debe a que las nuevas generaciones actuales, abogan por buscar empleos con jornadas de trabajo más reducidas ya que quieren disfrutar la vida y las responsabilidades desde otra mirada, tan distinta a la de años atrás. Buscan trabajos que realmente los hagan felices y que les permitan equilibrar vida personal con la vida profesional.

Esta tendencia mundial ha comenzado a asomarse tímidamente en nuestro país ya que se ha comprendido que los planes de flexibilidad horaria no hacen más que generar valor en las partes involucradas: empleados y empleadores.

Si ampliamos la mirada y generalizamos la situación del empleo mundial, un informe realizado por la OIT (Organización Internacional del Trabajo) indica que las amplias jornadas de más de 48 horas de trabajo aún continúa siendo frecuentes en gran parte de los 48 países analizados.

Lamentablemente, más allá de la leyes de trabajo, en países de América del sur como es el caso de Chile, al menos la mitad de los asalariados dedica más de 48 horas semanales a la jornada laboral, mientras que en EEUU sólo el 19% de la población y en Europa el 15% de los ciudadanos.

En contraste, los países bajos como Suecia, Finlandia y Dinamarca son ejemplos claros de beneficios a los trabajadores y flexibilidad horaria ya que las jornadas de 6 horas existen desde hace muchos años.

Durante décadas hemos dedicado una gran cantidad de horas a las tareas productivas de nuestros trabajos para obtener salarios dignos y/o como un modo de vida que se encuentra enraizado en nuestra cultura. 

Hoy esta visión del ámbito laboral parece haber cambiado para siempre: el trabajo remoto, nuevas oportunidades para hacer dinero desde casa y el surgimiento de corrientes de trabajo más amigables, colaboran en ello.

El Curriculum Vitae como aliado de la búsqueda de trabajos part time

¿Sabías que incluir los trabajos part time en tu curriculum vitae pueden ser una excelente opción para ingresar al mercado laboral y desarrollar nuevas habilidades? 

Aunque pensés que las horas dedicadas como moz@ de un bar o cuidando niños sean imposibles de sumar a tu experiencia en el CV, pueden convertirse en experiencias significativas para obtener un próximo trabajo. Sólo necesitás saber cómo destacarlas. ¡Tomá nota!

1. Enfatizá en los resultados. No pensés en las responsabilidades sino en los resultados obtenidos por los trabajos part time realizados, focalizate en esa mirada al incluirlos en el CV. Lo mejor que podés hacer es hablar de tus logros laborales y de todo lo que podés dar. No hay dudas que vas a impresionar.

2. Hacé paralelismos entre las tareas realizadas y a la cual aspirás ahora. Demostrale al área de recursos humanos a la cual enviarás tu curriculum vitae, todas las habilidades que desarrollaste en tu experiencia de trabajo anterior y que pueden ser sumamente útiles para el rol que ahora querés ocupar en la empresa a la cual te postulás.

3. Demostrá que aprendés rápido. Es importante que hagas hincapié en tu capacidad de destacarte en situaciones nuevas, de aprender fácil y rápidamente, de realizar varias tareas al mismo tiempo y en entornos dificultosos, etcétera.

¿Buscás trabajos part time? Conocé dónde hacerlo

Hoy, trabajar de forma parcial e incluso siendo nuestro propio jefe, es algo habitual y normalizado en el mundo. ¿Quién no desea manejar sus propios tiempos o dedicar solo unas pocas horas al trabajo para destinar las otras al estudio, los amigos y la familia?

A continuación te compartimos plataformas, apps y sitios webs donde podrás encontrar empleos part time de acuerdo a tus preferencias.

Time Jobs

Se trata de una red social creada hace unos 3 años atrás por un grupo de jóvenes que comprendió la importancia del trabajo de medio tiempo.  Está enfocada totalmente a puestos de trabajo part time. Solo te creás un usuario, actualizás tu perfil y especificás el tipo de ocupación que buscás y mediante validaciones y recomendaciones con otros miembros de la red, un empleador te puede seleccionar. 

Linkedin

Esta red profesional se ha convertido un boom para buscar y ofrecer trabajo en la actualidad. Cada vez más personas se suman a ella debido a la eficacia que posee. Hoy es imprescindible hacer uso de las redes para contactar con los demás, obtener recomendaciones y conocer  cómo se maneja el mercado al cual apuntamos para trabajar. Linkedin puede convertirse en una herramienta eficaz para que des a conocer tu búsqueda laboral y hallar trabajos part time rápidamente.

Consultoras laborales

¿Acaso ha quedado atrás el envío del curriculum vitae a la consultora más cercana? ¡Claro que no! Hoy las consultoras cuentan con una base de datos amplia sobre trabajos ofrecidos, ya que muchas empresas y reclutadores aún confían en esta modalidad de reclutamiento de personal. Por eso, actualizá tu CV con los consejos que te dimos y enviá vía e mail a las consultoras de tu ciudad para que te tengan en cuenta frente a empleos de medio tiempo.

Freelancer

¿Contás con una habilidad específica? ¿Realizaste un curso de community manager, redactor, creador de aplicaciones u otra especialidad? Si es así, podés crear un perfil en Freelancer, una plataforma donde miles empleadores ofrecen diversos tipos de empleo que por lo general pueden realizarse de forma remota y manejando nuestros propios horarios. Ingresá al sitio e investigalo. Puede ser de gran ayuda para tu búsqueda de empleos part time.

Beneficios de los trabajos part time para los empleados

Aquellas empresas que han comprendido el valor en cuanto a la eficiencia y eficacia que puede retornar al negocio gracias a los trabajos part time que ofrecen a sus empleados, optan por este cambio de paradigma laboral.

Algunas propuestas de valor que este tipo de compañías posibilita a sus trabajadores son:

1. Flexibilidad horaria, permitiendo la libre elección de ingreso y salida en el puesto de trabajo de acuerdo a la realidad personal de cada uno de los trabajadores.

2. Permisos o licencias sin goce de sueldo para que los empleados puedan cumplir metas postergadas, sueños, proyectos personales, entre otros.

3. Trabajo remoto desde la casa o en determinados momentos especiales como la maternidad, recuperación de enfermedad o cualquier otra situación relevante que atraviesa el empleado.

4. Trabajo en equipo compartido cuando las responsabilidades son demasiado agobiantes.

Estas múltiples oportunidades no hacen más que traer beneficios para los colaboradores de una empresa. Y a nivel personal, los trabajos part time fomentan muchas otras ventajas como: disponer de tiempo libre para equilibrar la vida laboral con la vida personal; una mayor productividad y compromiso en el trabajo, posibilidades de realizar otras tareas que demanden mucho tiempo como una carrera universitaria

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